良質な在庫: 品質へのこだわりが、Cottongim ファミリービジネスの長寿につながります。

Clark Cottongim は、タルサを拠点とする家族経営のキャビネット製造会社 Woodstock Cabinets のオーナー兼副社長です。住所は 4129 S. 72nd E. Ave です。

1967 年以来家族経営で運営されているウッドストック キャビネットは、キャビネットがカスタムメイドされ、高品質の仕事が業界の標準だった時代に設立されました。 3世代後、オーナー兼副社長にクラーク・コットンギム氏は、家具製造業では多くのことが変化したが、注文製作に対する同社の基準は変わっていない、と述べています。

「60年代には、キャビネットは現場で作られていました。そのため、大工は材料を現場に届けてもらい、家の中のその場で工具を準備してキャビネットを組み立てていました」と彼は言います。 この方法は「スティックビルディング」として知られており、コットンギム氏によれば、新築の敷地内で建築することになるため、一般に照明が不十分で、スペースが限られているため、製作するにはより厳しい環境になるという。 建設業者が現場に持ち運べる工具も現場から持ち運べる工具も限られています。

コットンギムの大叔父、元の所有者および創設者マンリー・コットンギムは、オクラホマ州とその周辺地域で、時間とお金を節約する方法である工場製作のキャビネットを木工産業に推進する上で影響力がありました。 しかし、それはウッドストックのキャビネットがカスタム性を欠いているという意味ではありません。 「現在でも、私たちはカスタムを構築しています」とコットンギム氏は言います。 「私たちは原材料を持ち込み、お客様のご自宅に合わせて寸法に合わせて組み立てます。 しかし、より効率的で労働集約性が低いため、私たちは工場でそれらを構築するつもりです。」

コットンギム氏は、ウッドストック・キャビネットの成功は戦いなしにはもたらされたわけではないと言う。 何十年にもわたって、9 人の家族がビジネスの長寿に貢献してきました。 70 年代後半のピーク時には、同社は 150 人近くを雇用していました。 1980年代、コットンギムの父親は、スコット・コットンギム 、さまざまな経済的要因により、会社が成長の大幅な停止を経験したときに引き継ぎました。 同社は店を維持するための諸経費を支払う余裕がなくなり、スタッフ全員を解雇した。

「父はフォードのガラス工場のそばにある倉庫を借りて、安かったので弟を連れてきました」ケビン・コットンギム助けるために会社に来ました」と彼は言います。 「その時点で、父はキャビネットを売り、叔父のケビンがキャビネットを組み立てています。 それは二人だけだった。」

コトンギム氏は、父親と叔父の粘り強さと不屈の精神がなければ、ウッドストックのキャビネットはおそらくここには存在しなかったと語ります。 「これは究極のスクラップストーリーです」と彼は言います。 「それは多くの根性と献身と努力の結果でした。」

現在、Woodstock Cabinets には約 25 人の従業員がおり、主にオクラホマ州北東部の特注キャビネットに注力しています。 コットンギム氏は、アンバサダー・ホテルに建てられたカスタム・ライブラリーや、ピータービルト社のCEOのためにトラックの車軸を保持するために作られたユニークなテーブルなど、軽めの商業的な仕事にも手を出しているという。

しかし、ほとんどの場合、コットンギムは自分が知っていることに固執することを好みます。 「私たちはまさに家具屋です」と彼は言います。 「私は友好的な人間なので断るのは難しいですが、何年もかけて物事をありのままにすることを学びました。 私たちはキャビネットを作っており、それをうまくやっています。」

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